
Belçika’da 177 işe alım uzmanıyla yürütülen araştırmaya göre, cami veya kilisedeki gönüllülük faaliyetleri adayların mülakat puanlarını dinî olmayan gönüllülüğe kıyasla düşürüyor. Hristiyan ve Müslüman adaylar arasında fark görülmezken, dinî kimliği belirgin adaylar dürüst ve titiz bulunsalar da iş arkadaşları ve müşteriler tarafından kabul görmeyecekleri varsayımıyla daha az tercih ediliyor.
18 Eylül 2026

Dr. Sarah Njeri, Dr. Christina Greene·


Bülten
Gündeme dair öne çıkan haber ve analizler tek e-postada. Ücretsiz bültenimize abone olun.
